1 .早会、培训等有关会议的参与及组织事项。
2 .活动管理记录填写与整理事项。
3 .处理老客户的售后服务，做好客户对接工作以及客
户的二次开发，记录客户的拜访与回访事项。
4 .保单条款说明、签约、递送与提供售后服务事项。
任职要求：
1.21- 45周岁，性别不限。
2 .大专及以上。
3 .身体健康，具有良好的沟通能力、学习能力、自我
管理能力和管理意识。
4 .工作富有热情，熟悉常用的办公软件。
5 .每月保证80%的出勤率。
6 .具有金融、策划、管理、保险等行业从业经验者优
先考虑。
薪资待遇：
1 .双休，国家法定节假日统一放假，不加班。
2 .管理津贴+职务津贴+服务津贴+佣金+续佣+月度展
业奖十年度展业奖。
3 .享有企业养老年金、意外保险、寿险和住院医疗保
险等。
4 .定期免费带薪国内外旅游。
5 .参加公司荣誉表彰和酒会表彰。